Die alten Führungsmodelle bröckeln. Prozesshandbücher, KPI-Dominanz und „Command & Control“ funktionieren in einer […]
Die Leitwölfin hat kein Skript.Sie folgt keinem auswendig gelernten Leitfaden.Sie kennt keine fremdbestimmten […]
Und was das mit der Weisheit der Leitwölfin zu tun hat In einer […]
Die Wirtschaft ist laut.Laut in ihren Erfolgsstories, laut in ihren Pitch-Decks, laut in […]
Es gibt diese Momente, in denen du das Gefühl hast, du musst alles […]
In einer Welt, die sich täglich neu erfindet, brauchen wir mehr als Know-how.Wir […]
Führung ist kein Posten.Kein Jobtitel.Keine Rolle, die man spielt. Für die Leitwölfin ist […]
Orange ist der Raum der Leistung.Ziele. Wachstum. Ergebnisse.Hier wird das Weibliche oft maskulin […]
Sie war stark.Und trotzdem klein geworden.Nicht durch Mangel.Sondern durch den Blick nach außen. […]
In vielen Organisationen gilt immer noch:Wer am lautesten spricht, wird gehört.Wer am meisten […]